Мастер Дробильно-Сортировочного Комплекса

1. Осуществляет руководство производственно-хозяйственной деятельностью участка.

2. Обеспечивает выполнение производственных заданий, ритмичный выпуск продукции высокого качества, эффективное использование основных и оборотных средств.

3. Проводит работу по совершенствованию организации производства, его технологии, механизации и автоматизации производственных процессов, предупреждению брака и повышению качества продукции, экономии всех видов ресурсов, внедрению прогрессивных форм организации труда, аттестации и рационализации рабочих мест, использованию резервов повышения производительности труда и снижения издержек производства.

4. Организует текущее производственное планирование, учет, составление и своевременное представление ежемесячной отчетности о производственной деятельности участка, работу по внедрению новых форм хозяйствования, улучшению нормирования труда, правильному применению форм и систем заработной платы и материального стимулирования, обобщению и распространению передовых приемов и методов труда, изучению и внедрению передового отечественного и зарубежного опыта конструирования и технологии производства аналогичной продукции, развитию рационализации и изобретательства.

5. Ежедневно проводит производственные планерки с подотчетным персоналом, где ставит задачи по подготовке технологического оборудования к работе, его технического обслуживания и ремонту.

6. Контролирует технически правильную подготовку, эксплуатациютехнологического оборудования и других основных средств и выполнение их ремонта, безопасные и здоровые условия труда, а также своевременное предоставление работающим льгот по условиям труда. Координирует работу мастеров, начальника ДСУ, инженера-технолога и подотчетных служб.

7. Принимает участие в подборе кадров рабочих и служащих, их расстановку и целесообразное использование.

8. Контролирует работу привлекаемой спецтехники и автотранспорта, доводит до сведения руководства предприятия обо всех случаях срыва технологического процесса по их вине.

9. Контролирует работу всех задействованных на участке подрядных организаций.

10. Контролирует ведение горных работ в карьере, перевозки готовой продукции с производственной площадки на ж/д тупик и отгрузки ее потребителям.

11. Подает заявки в отдел снабжения на приобретение необходимого оборудования, запасных частей и прочих материально-технических ценностей.

12. Обеспечивает соблюдение правил пожарной безопасности работниками участка, свободные проходы к рабочим местам, проездам и путям эвакуации.

13. При несчастном случае на производстве оказывает первую помощь пострадавшему, вызывает скорую медицинскую помощь, сообщает о случившемся руководству карьера и предприятия, сохраняет обстановку такой, какой она была на момент несчастного случая (аварии), если это не угрожает жизни и здоровью остальных работников.

14. Предоставляет комиссии по расследованию несчастного случая полную информацию необходимую для осуществления ее полномочий.

15. Обеспечивает безопасное хранение, транспортировку и использование опасных, вредных и взрыво-пожароопасных веществ.

16. Проводит первичные, повторные, внеплановые и целевые инструктажи подчиненным работникам.

17. Контролирует наличие у подчиненного персонала удостоверений на право работы на данном виде оборудования, машин и механизмов.

18. Контролирует содержание производственных помещений и территории в соответствии с санитарно-гигиеническими требованиями.

19. Предоставляет заявки на спецодежду, спецобувь и другие СИЗ для подчиненного персонала.

20. Отстранять от работы лиц, не прошедших в установленный срок медицинские осмотры или не прошедших проверку знаний по ОТ и ТБ.

21. Контролирует соблюдение работниками правил и норм охраны труда и техники безопасности, охраны окружающей среды, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка.

22. Принимает участие в расследовании производственных аварий и несчастных случаев на производстве.

23. Немедленно доводит до сведения руководства предприятия обо всех внештатных ситуациях, сложившихся на участке.

24. Представляет предложения о поощрении отличившихся работников, наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины, применении, при необходимости, мер материального воздействия.

25. Организует работу по повышению квалификации рабочих и служащих цеха, проводит воспитательную работу в коллективе.

1. Знание турецкого языка.
2. Опыт работы в горнорудной отрасли или дорожно-строительной отрасли.
3. Техническое образование.

Режим работы: вахта, 15х15

Место работы: щебёночный карьер в посёлке Биршогыр, Шалкарского района, Актюбинской области.

Оплата труда: 300 тысяч тенге на руки за 1 календарный месяц.