оформление увольнения работников, их прием на работу, перевод на другую должность; ведение учета личного состава; ответственность за хранение трудовых книжек, их заполнение; ведение прочей документации; предложения по улучшению деятельности организации; подготовка документов и отчетностей для комиссий; принятие мер по трудоустройству увольняемых работников; ведение контроля за дисциплиной на производстве. ведение воинского учета военнообязанных и призывников. и т.д.

Принимает и регистрирует корреспонденцию, направляет ее в структурные подразделения. В соответствии с резолюцией руководителей предприятия передает документы на исполнение, оформляет регистрационные карточки или создает банк данных. Отправляет исполненную документацию по адресатам. Ведет учет получаемой и отправляемой корреспонденции, систематизирует и хранит документы текущего архива. Обеспечивает удобный и быстрый поиск документов. Принимает документы на подпись заведующего канцелярией / начальника отдела документационного обеспечения, проверяет правильность их составления и оформления. Обеспечивает сохранность проходящей служебной документации.

Экономический, Государственное и муниципальное управление