Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться
Был на сайте более двух недель назад

Кандидат

Мужчина, 32 года, родился 14 декабря 1992

Не ищет работу

Актобе, готов к переезду, готов к командировкам

Менеджер по обучению

Специализации:
  • SMM-менеджер, контент-менеджер
  • Бизнес-тренер
  • Менеджер по маркетингу, интернет-маркетолог
  • Менеджер по персоналу
  • Специалист по подбору персонала

Занятость: полная занятость

График работы: полный день

Опыт работы 13 лет 11 месяцев

Декабрь 2023по настоящее время
1 год 6 месяцев
ТОО SAMRUK BUSINESS ACADEMY
Специалист по лизингу
Составление и согласование договоров лизинга с клиентами и поставщиками оборудования; Проведение финансового анализа и оценки рисков по лизинговым проектам; Контроль за исполнением договорных обязательств сторонами и своевременным поступлением платежей; Разработка и реализация маркетинговых стратегий по привлечению и удержанию клиентов; Подготовка отчетности по лизинговой деятельности и соблюдение нормативных требований.
Ноябрь 2019Декабрь 2023
4 года 2 месяца
AO KCELL
Старший представитель по продажам и обслуживанию
Работа на фронт линии. Обработка запросов абонентов. Решение основных вопросов абонентов компании. Проведение онлайн/оффлайн тренингов. Обучение персонала, помощь в адаптации. Обслуживание физических и юридических лиц. Привлечение и удержание новых клиентов. Консультирование по продуктам и услугам компании. Работа в crm. Ведение отчетности.
Июль 2018Август 2019
1 год 2 месяца

2gis.ru

Информационные технологии, системная интеграция, интернет... Показать еще

Менеджер по продажам
Сбор, анализ и структурирование информации о потенциальных клиентах. Проведение онлайн/оффлайн тренингов. Обучение персонала и помощь в адаптации. Общение с поставщиками продукции, которое включает в себя обсуждение условий по поставкам товара, по ценам и прочим деталям.
Май 2011Июль 2018
7 лет 3 месяца
LTB/ТОО NEW YORKER KAZAKHSTAN/KOTON TEXTILE
Продажи
- Консультативная работа с покупателями. - Своевременный вынос товар в торговый зал. - Проведение оффлайн тренингов. - Обучение персонала и помощь в адаптации. - Организация труда и рабочего места‚ наведение и поддержание порядка. - Выкладка товара. - Контроль качества реализуемого товара. - Информирование покупателей о проходящих рекламных акциях и действующих услугах. - Организация труда, контроль работы, обучение консультантов. - Подбор персонала. - Своевременный вынос товар в торговый зал. - Инвентаризация товара. - Решение вопросов с администрацией торгового центра. - Правильное размещение товара в зале - с точки зрения визуальной привлекательности и коммерции. - Своевременная смена декораций на торговом оборудовании (стены/столы/ - витрины и т.п) - Стилистика коллекций (создание привлекательных комплектов для покупателя ) - Оформление распродаж и других маркетинговых акций

Навыки

Уровни владения навыками
Анализ ситуации на рынке и предпочтений потребителей
Коммуникабельность
Мерчандайзинг
Проведение маркетинговых исследований
Управление персоналом
Прямые продажи
B2B Продажи
Активные продажи
Банковское кассовое обслуживание
Корпоративная этика
Корпоративные правила поведения
Кредитные договоры
Администрирование
CRM
Веб-программирование
Математическое программирование
Организаторские навыки
Обучение
Мотивация персонала
Обучение персонала
Работа в команде
Руководство коллективом
Подбор персонала
Деловая коммуникация
Умение вести контроль рабочего процесса
Заключение договоров
Документооборот
Организация встреч
MS Office
MS Outlook

Опыт вождения

Права категории B

Обо мне

-Организационные навыки: способность планировать и координировать обучающие мероприятия и программы. -Коммуникативные навыки: умение эффективно общаться с коллегами и другими заинтересованными сторонами. -Техническая грамотность: умение работать с образовательными технологиями и программным обеспечением. -Аналитические способности: способность оценивать эффективность обучения и вносить улучшения на основе обратной связи. -Умение работать в команде: способность сотрудничать с другими членами отдела и организации для достижения общих целей. -Адаптивность: готовность к быстрым изменениям и способность адаптироваться к новым методам и технологиям обучения. -Лидерские качества: способность вести и мотивировать коллег к достижению успеха. Вкратце о себе: Имеется опыт работы в сфере розничной торговли, обучении персонала и помощи в адаптации, проведении тренингов, администрировании, а так же опыт в ведении переговоров и прямых продаж. Работал с разными компаниями в разных сферах. Считаю себя от части те же творческим человеком. Люблю точность и аккуратность. Есть сообщество в соц. сети. Веду блоги в соц. сетях.

Высшее образование (Бакалавр)

2015
Информатика, Программное обеспечение вычислительной техники и автоматизированных систем
2011
Актюбинский политехнический колледж
Информатика, Программное обеспечение вычислительной техники и автоматизированных систем

Знание языков

КазахскийРодной


АнглийскийA1 — Начальный


РусскийC2 — В совершенстве


Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Казахстан

Разрешение на работу: Казахстан

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения